17. avgusta u prostoru Regionalne privredne komore Niš, održan je sastanak predstavnika RPK Niš i udruženja preduzetnika čiji je osnivač LEDIB. Tema sastanka bila je unapređenje saradnje između ovih udruženja i Regionalne privredne komore Niš. Obe strane iznele su niz kvalitetnih predloga za unapređenje saradnje, uz zaključak da je potrebno da udruženja što je pre moguće sačine listu problema koji muče njihove članove i dostave je RPK Niš, kako bi se oni zajednički razrešavali.

Ubrzani hod Regionalne privredne komore Niš ka neophodnim promenama i kvalitativnom pristupu kadrovskoj i strukturnoj reorganizaciji u duhu zahteva vremena i njenih članica - svih privrednika i preduzeća sa područja nišavskog, pirotskog i topličkog okruga - ovih dana ulazi u svoju novu fazu. Projekat pod nazivom „Izgradnja kapaciteta Regionalne privredne komore Niš“, koji će do kraja 2012. realizovati RPK Niš u saradni sa LEDIB programom, nastavlja se angažovanjem Agencije za poslovni konsalting „LSL consulting“ iz Kragujevca, i psihologa, gđe Nadežde Tošić, koja je u ime agencije 4. i 5. avgusta sprovela testiranja, radionice i individualne intervjue sa zaposlenima u RPK Niš.

Cilj ovog dela monitoringa jeste analiza kompetencija zaposlenih i davanje načelnih preporuka za njihovo raspoređivanje u skladu sa zahtevima nove organizacione šeme RPK Niš. Radionice i testiranja, koje je sa zaposlenima u komori sprovela gđa Tošić, izvedena su visokoprofesionalno i veoma kreativno, a rezultati svih sprovedenih aktivnosti pokazaće profil tima kojim raspolaže RPK Niš, kao i sposobnosti zaposlenih da identifikuju osnovne procese i radne zadatke. Konstatovana je visoka kooperativnost zaposlenih, ali i zajednički motiv da se na što adekvatniji način pristupi promenama u funkcionisanju ovog važnog privrednog servisa.

Ličnim zalaganjem svih zaposlenih u izvođenju radionica, koje su pritom i krajnje stručno sprovedene od konsultanta po brainstorming principu, došlo se do vrednih i relevantnih diskusija i zaključaka iz oblasti komorskog menadžmenta.